Perkembangan intelekAstrologi

Apa yang anda bos? Ini akan memberitahu zodiak anda log!

Tidak ada keraguan bahawa terdapat bos yang berbeza. Beberapa seperti mempercayai hubungan dengan orang bawahan, orang lain menjaga pekerja mereka pada jarak, yang lain adalah terlalu mencabar, dan keempat banyak permintaan daripada diri kita sendiri.

Semua ciri-ciri ini adalah sangat mudah untuk menerangkan, jika kita memohon kepada mereka pengetahuan astrologi. Marilah kita, sebagai wakil yang zodiak tertentu log bertindak sebagai pemimpin.

Aries - ketua-ketua alpha sebenar

wakil tanda, membuka zodiak, mengetahui terlebih dahulu apa yang akan berlaku. Mereka menaikkan pekerja mereka bekerja dan terlibat dalam "maklum balas". Aries sebagai bos adalah guru yang baik, kerana ia adalah sangat jarang salah. Harus mendengar pendapat mereka dan menghormatinya. Ya, mereka memerlukan banyak daripada orang bawahan mereka, tetapi mereka cenderung untuk mematuhi status yang diisytiharkan.

Taurus - pengurusan guru

Buruj Taurus memberikan pemainnya pemandangan klasik di atas aliran kerja. Mereka akan sentiasa mengambil berat tentang keadaan urusan, dan juga untuk memastikan bahawa semua pesanan dilaksanakan dengan cara yang tertentu. Untuk pekerja, mereka mempunyai standard yang tinggi. Sebaliknya, Taurus berbeza etika kerja dicemburui. Jika mereka melihat bahawa orang bawahan mereka adalah kerja banyak dan sukar, ganjaran akan datang.

Gemini - bos sentiasa ada

Ketua-Gemini boleh menjadi pekerja yang sangat mengganggu syarikatnya. Menyalahkan sifat tidak kekal mereka dan keinginan untuk merebut beberapa perkara sekaligus. A pesanan dozen - ini adalah perkara biasa memandangkan hakikat bahawa dalam petunjuk jam radikal mungkin berubah. Ketua-ketua yang lahir pada awal musim panas, tata tertib bawahan mereka multitasking guru. Twins boleh dengan mudah mengambil peranan superman, tetapi mereka tidak suka mengakui kesilapan mereka.

Kanser memerlukan kesetiaan daripada kakitangan

kanser Boss boleh menjadi salah satu ketua yang terbaik selagi dia berhadapan dengan kesetiaan orang bawahan. Wakil-wakil dari tanda ini adalah sangat berorientasikan keluarga dan tempat kerja yang mereka anggap sebagai rumah kedua. Mereka tidak bertolak ansur, apabila orang bawahan lambat atau mampu untuk meninggalkan pejabat awal. suasana yang baik dalam pasukan dicipta ketua-Kanser mengelakkan perolehan. Mengetahui tentang ciri-ciri sifat pengurus, orang bawahan boleh bergantung kepada kerja-kerja anak dalam syarikatnya untuk beberapa dekad.

Lions - bos tidak rasmi

Sebagai kepala singa sebenarnya terserlah dalam tangan kasual. Mereka akan menggalakkan pekerja untuk minum bersama-sama pada akhir hari atau pergi membeli-belah dan bukannya bekerja. Bagaimanapun, keriangan jelas menyembunyikan keinginan untuk membina sebuah empayar besar. Jika Lions tidak memulakan pengembaraan, mereka bekerja keras dan sentiasa mencari pujian pekerja mereka dan perhatian. Ia adalah adil untuk mengatakan bahawa idea-idea mereka adalah benar-benar baik, dan ia membuat keuntungan dan untuk keseluruhan pasukan.

Ketua-Virgin mempunyai standard yang tinggi

Wakil-wakil dari tanda ini adalah diri mereka tuan semua dagangan, jadi ia adalah lebih mudah untuk melakukan kerja seharian diri mereka daripada untuk mewakilkan tugas kepada orang lain. Mereka jarang mendapatkan bantuan dan melihat bawahannya dengan pelik. Jika tidak, ia tidak boleh, apabila dipertaruhkan adalah reputasi firma itu. Mereka menjaga pekerja mereka berhubung di luar waktu bekerja, memuja mesyuarat, laporan dan perancangan. Semua kerja mereka ditentukan oleh keinginan untuk standard tertinggi.

Libra - rama-rama sosial

Chiefs, lahir di bawah tanda Libra, memberi tumpuan kepada komunikasi. Mereka menetapkan jadual sempena hari lahirnya dan kakitangan boleh bercakap dengan mana-mana orang bawahan beliau mengenai hal ehwal keluarga. Orang-orang ini adalah baik, murah hati dan tidak menjaga ketenteraman. Jika tidak kerana status mereka, mereka akan menjadi jiwa syarikat. Kadang-kadang Libra mengenang peranan mereka dan mula terlalu mendesak untuk merawat orang bawahan. Tetapi kemudian mereka membuat tuntutan mereka pahala yang mulia.

Bos Scorpio kuasa perwakilan

Untuk Scorpios suka Rakov, kesetiaan penting orang bawahan. Walau bagaimanapun, ketua kekufuran melihat pekerjanya. Di suatu tempat di bawah sedar daripada wakil-wakil tanda ini adalah corak yang mana mereka mengukur prestasi dan bakat orang bawahan. Orang-orang yang memenuhi semua keperluan bos Scorpio, cepat menjadi pembantunya. Semua ahli pasukan yang lain berpuas hati dengan peranan pelan kedua. Oleh dan besar, wakil-wakil tanda ini tidak suka untuk memimpin orang, jadi mereka boleh mewakilkan kuasa kepada pembantunya.

Sagittarius memberi tumpuan kepada perkara-perkara baru

Keberatan tanah Ketua-Sagittarius pada item baru. Orang-orang seperti ketagih untuk berpuasa, memandangkan projek baru dan banyak mengembara. Semua kemahiran yang pelbagai menjana idea-idea yang besar. Di samping itu, Sagittarians terdedah kepada penambahbaikan dan spontan, dan kakitangan mereka mendapat lebih kebebasan.

Capricorns - bos penyayang

Di mana sahaja anda melihat - Ketua Capricon melaksanakan fungsinya pada 100 peratus. Malah, bagi pekerja mereka, orang-orang ini adalah ibu-ibu, bapa dan juga jururawat. Mereka benar-benar menjaga kambing domba-Nya mempunyai kepintaran perniagaan dan bersemangat untuk berkongsi pengalaman mereka. Rendah Capricon cukup bernasib baik, kerana mereka bekerja di bawah kuasa seorang mentor yang hebat. Sebagai seorang yang gila kerja, orang ini akan dialu-alukan dalam semangat orang lain.

Aquarius - seorang pengikut strategi pasukan

Ketua-ketua dari tanda zodiak ini boleh dipanggil aneh, eklektik, penuh dengan idea-idea yang inovatif. Mereka suka kerja-kerja pasukan dan boleh mencari satu bahasa yang sama dengan mana-mana bawahannya. Sebelum kita adalah yang paling demokratik bagi seluruh orang-orang ketua.

Pisces benci tanggungjawab

Ini jenis ketua adalah satu rahmat untuk semua orang-orang yang tidak suka kawalan autoritarian. Pisces suka memberi arahan dan untuk mengambil tanggungjawab. Jika wakil-wakil tanda ini sesuatu yang meminta orang bawahan mereka, pastikan anda akan meminta maaf. Sesetengah daripada mereka adalah sangat sukar dan mempunyai watak berubah-ubah. "Adakah masalah tidak masalah sehingga lembut" - di hadapan kita satu contoh bos pasif-agresif.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ms.delachieve.com. Theme powered by WordPress.