Menunjukkan betul: bagaimana untuk belajar untuk mempromosikan diri

Malah, kemegahan yang kadang-kadang boleh menjadi sangat berguna. Orang yang betul mentafsir pencapaian mereka, bukan sahaja meningkatkan sendiri harga diri mereka, tetapi juga kelihatan lebih berwibawa di mata orang lain. Dalam artikel ini kita akan bercakap tentang mengapa menunjukkan tidak memalukan.

Fine Line

bouncers Candid tidak dialu-alukan oleh rakyat. Di samping itu, dalam banyak kebudayaan, orang memberi penghormatan kepada kesopanan. Lebih pembual yang dibuat untuk ketawa dan membuat menyeronokkan, tetapi jika mereka wont untuk memuji dirinya bertukar menjadi rasa hormat diri yang berlebihan dan sengaja, ia bermula untuk menyakitkan hati orang lain. Seperti yang anda tahu, terus-terang pamer, anda tidak akan lulus untuk orang yang berwibawa. Ahli psikologi telah lama mengkaji masalah ini dan membangunkan strategi tertentu untuk tindakan. Tugas anda - untuk perlahan-lahan, dalam antara masa, untuk berkongsi dengan orang lain pencapaian mereka sendiri. Hanya kerana perkhidmatan anda dihargai. Sekarang anda boleh lihat beberapa petunjuk.

Jangan mengganggu

Ia adalah bodoh untuk memuji dirinya sendiri jika tidak anda tidak meminta. Orang tidak faham. Jika anda memulakan perbualan, di mana anda akan ditanya soalan ditanya mengenai kelayakan anda, anda boleh mempertimbangkan ia jam terbaik beliau. Jika bercakap besar anda campuran harmoni dengan konteks dialog itu, ia asasnya mengubah perniagaan. Psikologi membawa contoh yang menarik. Wira utama uji kaji sains adalah seorang watak fiksyen yang digunakan untuk bercakap gah tentang pencapaian mereka dalam peperiksaan. Apabila seseorang telah sengaja berbuat demikian, ia dilihat oleh anggota lain yang negatif. Tetapi ia sudah cukup untuk memuji watak itu sendiri sebagai tindak balas kepada tema, sahabat yang terjejas seperti idea serta-merta berubah. Kini para peserta pasti akan menyangka bahawa beliau adalah seorang lelaki yang baik. Dan ini walaupun pada hakikatnya di bawah nama wira eksperimen utama boleh bercakap gah dan pencapaian yang lain.

Di mana sesuai?

Jangan takut untuk memuji dirinya di tempat-tempat di mana daripada anda ini benar-benar menunggu, seperti temu duga kerja di agensi merekrut. Juga, anda boleh menyenaraikan senarai lengkap kemahiran anda, kebolehan dan pencapaian dalam perbualan dengan penyelia. Fikirkan ia sebagai persembahan anda sendiri.

Tidak berusaha untuk melebihi interlocutors

Jika anda menekankan pencapaian mereka dalam perbualan dengan orang-orang biasa, tidak mempunyai tabiat untuk memuji dirinya dalam perbandingan dengan pencapaian orang lain. Fakta ini adalah tiada siapa yang suka. Orang akan berfikir anda sengaja meletakkan ke bawah maruah mereka. Oleh itu, menghapuskan dari perbendaharaan kata anda samovozvyshayuschie mengatakan bahawa anda adalah pekerja terbaik bulan ini, pelajar terbaik kursus atau sekolah kebanggaan. Semua frasa ini hanya menyebabkan emosi negatif. Bukannya membandingkan kemajuan anda dengan orang lain pencapaian, cuba penerimaan bebas masalah berikut.

Membandingkan tahap mereka dengan keputusan mereka yang lalu sendiri

Membandingkan pencapaian semasa anda dengan masa lalu anda. Oleh itu, anda menunjukkan yang anda tidak berpura-pura menjadi "lelaki pertama di kampung." Beritahu kami tentang bagaimana anda belajar kemahiran ini melalui latihan yang panjang dan keras. Menyebut dalam perbualan dengan seseorang yang anda tahu bagaimana untuk membuat kawan-kawan (dengan tidak menyebut superlatif). Dan, sudah tentu, elakkan menggigit witticisms terhadap lawan. Cerita mengenai pencapaian anda tidak boleh menimbulkan iri hati dan niat jahat, dan emosi hanya positif dan rasa hormat.

mencari sekutu

Anda boleh "menjual" dirinya, percaya perantara perniagaan ini. Ada apa-apa yang perlu dimalukan. pencapaian anda dari mulut pihak ketiga adalah lebih meyakinkan. Hanya meminta rakan anda, seorang lelaki dihormati, memberitahu anda unvarnished. Malah, orang yang digunakan untuk mempercayai pendapat pihak ketiga dalam kes itu, jika mereka sendiri tidak dapat membuat sesuatu pendapat.

Dalam satu kajian yang dijalankan oleh saintis Denmark, orang menilai ciri-ciri kecekapan dan suka bergaul diberikan oleh manusia itu sendiri atau rakan-rakannya. Sekiranya sukarelawan yakin bahawa pengumuman itu dikemukakan oleh penulis, yang paling sering mereka adalah orang-orang yang berwibawa sengaja melambung. Jika ciri-ciri orang yang telah difailkan oleh pihak ketiga, para peserta cenderung untuk mempercayai lebih bertulis. Ini sekali lagi mengesahkan hakikat bahawa kita cenderung untuk mempercayai pendapat orang lain, walaupun kita tahu perkataan itu keluar dari mulut orang yang berat sebelah (contohnya, kawan rapat).

Bekerja dengan penonton

Ia ternyata bahawa bercakap besar boleh menjadi strategi yang berjaya, bergantung pada keadaan. Jika penonton mendengar dengan penuh perhatian kepada seorang lelaki, memuji kemampuannya sendiri, ia pasti mendengar setiap detail. Sedikit sebanyak, ia tidak akan di tangan. Orang pasti menganggap anda orang yg kurang sopan biadap. Sebaliknya, kemegahan yang mungkin tidak diketahui jika penonton adalah banyak, dan para peserta sentiasa terganggu.

Sebagai contoh, anda dengan bangganya boleh melaporkan merit mereka di mesyuarat itu atau dalam satu temu bual kumpulan. Tetapi pertama, masih menilai keadaan. Dalam keadaan format mampat, dan penyata aliran tinggi dalam kemegahan yang anda lebih cenderung untuk kekal tanpa disedari. Jika dalam mesyuarat yang berlarutan, terdapat terlalu banyak jeda tegang, menangguhkan pembentangan diri. Hanya dalam kes di mana peserta mendengarkan kamu seolah-olah bersahaja, percubaan anda akan berjaya. Multitasking lawan mereka terlalu mengganggu dan tidak akan membentuk imej negatif anda.

Jangan beri kehormatan berlebihan

Selain megah, kesopanan berlebihan tdk tertekan, juga, boleh menghasilkan kesan yang negatif kepada yang ditemubual. Orang yang terlalu kritikal terhadap diri sendiri dan memperkecilkan merit mereka sendiri, seperti lebih kurang daripada bouncers terang. Oleh itu, tidak pernah mempunyai tabiat bercakap tentang dirinya sendiri deprecatingly diri. Sedikit sebanyak anda memberikan interlocutors pemasangan. Selepas itu, mereka bukan sahaja akan mengulangi kata-kata anda, tetapi serius berfikir tentang anda supaya. Ingat satu ciri: persepsi orang di sekeliling anda menjadi seimbang. Oleh itu, jika anda bercakap tentang beberapa jenis kecacatannya, pastikan untuk mengimbangi kelebihan ini, dan sebaliknya. Tetapi jangan terbawa-bawa. Hanya mengakui kekuatan dan kelemahan mereka.

Jangan beri tekanan kepada kasihan

Walau bagaimanapun, perlindungan kehormatan atau tekanan yang keras tidak digalakkan untuk kasihan. Jadi anda akan mendapat dua kali ganda penilaian negatif. Orang masih jelas, anda bermulut besar, dan pada masa yang sama mereka mempunyai ulichat tidak ikhlas.

interlocutors pujian

Pujian, yang berasal dari pembesar suara, dianggap yang paling berkesan. Dalam erti kata lain, pasangan anda, rakan-rakan atau rakan sekerja juga perlu mendapatkan bahagiannya dalam ulasan positif. Memastikan bahawa penyata ini tidak kelihatan seperti bersifat menjilat atau pujian. Sebagai contoh, apabila disebut kejayaan pelaksanaan projek itu, jangan lupa untuk menyebut firman yang baik dari orang-orang yang anda membantu dalam karya itu. Menekankan bahawa anda tidak mungkin dapat mencapai keputusan yang hebat itu tanpa bantuan mereka. Maka semua akan berpuas hati.

Menyimpan rekod pencapaian anda

Setiap kali anda mencapai sesuatu yang berfaedah, menulisnya di atas kertas. Ini akan sangat berguna dalam mempromosikan tangga kerjaya. Setiap fakta mengesahkan manfaat reputasi anda. Bos anda benar-benar menghargai sumbangan kepada kejayaan perusahaan.

kesimpulan

Di samping menggalakkan tangga kerjaya, bercakap besar anda akan mendedahkan kepada anda dan ufuk yang belum diterokai lain. Sebagai orang terlalu merendah diri, anda menghadapi risiko hilang peluang dalam kehidupan.

Aktiviti ini boleh menjadi sangat menyeronokkan. Jika anda tahu bagaimana untuk memuji diri mereka sendiri dan untuk membentangkan di hadapan orang lain secara positif, otak anda menerima satu lagi bahagian yang seronok, setanding dengan makan hidangan yang lazat atau diterima.

Meningkatkan keyakinan menggunakan megah tidak mengganggu sangat berguna dari sudut pandangan pembentukan yang betul penilaian alam sekitar anda. Dan akhirnya, berkongsi merit mereka, anda tidak boleh membantu untuk meningkatkan tahap pencapaian masa depan. Anda memberi diri pemasangan pencapaian yang baru.