Ketua Pegawai Eksekutif. Tanggungjawab dan hak-hak

Pengarah Eksekutif semakin biasa dalam syarikat-syarikat yang terlibat dalam pelbagai aktiviti. Mendakwa kedudukan ini, anda perlu tahu apa tugas dan hak-hak pekerja mempunyai. Pengarah eksekutif pelbagai dan dalam organisasi kakitangan, menangani isu-isu kewangan dan komersil, dan pelbagai masalah pentadbiran dan ekonomi.

kedudukan kepimpinan ini. Pengarah Eksekutif dilantik oleh Ketua Pegawai Eksekutif dan juga mengecualikan mereka dari pejabat.

Ia adalah peranan kedua paling penting dalam syarikat itu. Semasa ketiadaan Ketua Pengarah Pejabat terletak kepada Ketua Pegawai Eksekutif. Dia mempunyai hak untuk menandatangani dan bertindak bagi pihak syarikat.

Man, penyandang mempunyai hari kerja yang panjang. Apa fungsi itu dilaksanakan oleh pengarah eksekutif? Tugas beliau terdiri dalam pelaksanaan dan pemantauan aktiviti-aktiviti semasa semua jabatan, cawangan, yang perlu selaras dengan kedudukan keseluruhan syarikat. Beliau telah membangunkan pelan jangka panjang bagi pembangunan syarikat dan menyelia pelaksanaannya.

Tanggungjawab beliau juga merangkumi pemeliharaan kekayaan, kawalan ke atas kewangan, penyimpanan rekod dan laporan kepada pihak berkuasa yang berkaitan. Beliau menyelia pekerja, mengenakan penalti dan menggalakkan, jika perlu.

Pengarah Eksekutif hendaklah menyediakan perintah dan arahan berkaitan dengan kerja-kerja kakitangan. Memantau pelaksanaan tugas, mengawal transaksi dan laporan utama.

Sumber Manusia sebagai sebahagian daripada tugas manusia, berkongsi jawatan ini. Pengarah Eksekutif hendaklah menyediakan pekerjaan, memilih calon, temuduga. Beliau menyelia kerja-kerja jabatan personel, iaitu amalan yang betul bagi dokumentasi, menggubal kontrak pekerjaan, lembaran masa dan jadual bercuti.

Kedudukan ini panggilan untuk mesyuarat pemegang saham kawalan ke atas pembayaran dividen dan perkhidmatan lain. Ia memantau penggubalan kontrak dan perjanjian dengan pelanggan. Tanggungjawab beliau termasuk penganjuran seminar, aktiviti promosi, dan laporan mengenai hasil dari perbuatan mereka. Beliau telah terlibat dalam rundingan dengan pelanggan dan bersedia untuk tamat kontrak dengan mereka.

Satu lagi ciri yang pekerjaan-Nya kawalan kewangan. pemantauan ini perkhidmatan pembayaran tepat pada masanya dan kontrak barang-barang, penyediaan akaun dan tindakan kerja yang dilakukan. Dia sedang berunding dengan pelanggan, membincangkan terma-terma dan syarat-syarat kontrak, bekerja dengan akaun belum terima, dan menghantar tuntutan itu kepada prosiding mahkamah.

Pengarah Eksekutif bekerja dengan firma-firma perakaunan, memantau aliran kewangan, kedudukan kewangan syarikat dan sekutu-sekutunya, membuat cadangan untuk meningkatkan prestasi kewangan dan perbelanjaan sumber bahan.

Pengarah Eksekutif mempunyai hak dalam kecekapannya. Dia membuat cadangan, mengadakan kawalan dan organisasi syarikat dan bertanggungjawab selaras dengan peraturan-peraturan.